Persönlichkeiten
platzieren

Wir verbinden zukunftsorientierte Unternehmen mit den richtigen Persönlichkeiten – um Wachstum zu skalieren, Transformationen zu gestalten und nachhaltigen Mehrwert zu schaffen.

2P Partners ist die auf Private Equity und Familienunternehmen spezialisierte Executive-Search- und Leadership-Advisory-Boutique in Deutschland und der Schweiz.

Hire the Personality, not the Profile.
Private Equity Leadership: Was Portfoliounternehmen-CEOs erfolgreich macht
Wertsteigerung beginnt mit Führungstransformation
Insights
Hire the Personality, not the Profile.
Insights
Private Equity Leadership: Was Portfoliounternehmen-CEOs erfolgreich macht
Insights
Wertsteigerung beginnt mit Führungstransformation
Leistungen

Wo wir tätig sind

Wir begleiten Management-Teams, Unternehmenseigentümer und Private-Equity-Investoren bei kritischen Führungsentscheidungen – von CEO-Besetzungen und Gremienmandaten bis zum Aufbau hochleistungsfähiger Teams und der Steigerung von Führungseffizienz.

Board Advisory / CEO-Suche

Wir unterstützen Aufsichtsräte und Investoren in entscheidenden Situationen – von der CEO-Nachfolge und Führungswechseln bis hin zu Transformationen. Für Klarheit, Stabilität und Leistungsfähigkeit an der Spitze.

Executive Search

Wir identifizieren und gewinnen Führungskräfte und Schlüsseltalente entlang der gesamten Wertschöpfungskette – für Wachstum, Transformation und nachhaltigen Mehrwert.

Leadership Advisory

Wir schärfen Rollenklarheit, bringen zentrale Stakeholder in Einklang und reduzieren das Risiko kritischer Besetzungen durch strukturiertes Assessment und Entscheidungsbegleitung.
Warum wir

Was uns auszeichnet

01

Mittelstands-Fokus

Tief im Mittelstand verwurzelt bringen wir fundiertes Urteilsvermögen aus langjähriger Besetzungs- und Beratungsarbeit in eigentümergeführten und Private-Equity-gesicherten Unternehmen mit.
02

Strategische Perspektive

Jedes Mandat wird im strategischen und organisationalen Kontext betrachtet. Strategie, Eigentümerstruktur und Umsetzungsrealität prägen unsere Herangehensweise an jeden Auftrag.
03

Partnergeführte Umsetzung

Jeder Auftrag wird von Anfang bis Ende partnergeführt. Direkte Beteiligung und unabhängiges Urteilsvermögen prägen den gesamten Prozess.
04

Abgestimmte Anreize

Unsere Mandate sind an klar definierte Ergebnisse geknüpft. Gemeinsame Verantwortlichkeit prägt unsere Arbeitsweise und wie wir gemeinsamen Erfolg messen.
Fokus

Mid-Market DNA

Wir sind ausschließlich im DACH-Mittelstand tätig. Private-Equity-geführte und eigentümergeführte Unternehmen verbindet ein gemeinsames Merkmal: aktive Eigentümerschaft, unternehmerische Verantwortung und direkte Ergebnisverantwortung.
Unsere Arbeit ist in diesem Ökosystem verwurzelt – wir verbinden branchenspezifisches Know-how, gezielten Zugang zu Talenten und das strategische Urteilsvermögen, das es dafür braucht.

Private Equity
& Portfoliounternehmen

Wir unterstützen Private-Equity-Gesellschaften und ihre Portfoliounternehmen beim Aufbau von Führungsteams, die Wachstum beschleunigen, Strukturen professionalisieren und messbaren Mehrwert schaffen.

Familien- & eigentümergeführte Unternehmen

Wir begleiten Eigentümer und Management-Teams bei Führungsentscheidungen, die langfristiges Denken mit kultureller Stabilität und unternehmerischer Umsetzungsstärke in Einklang bringen.

Software & Digital

SaaS-Unternehmen und Plattformen, vertikale Softwareanbieter, Anbieter digitaler Infrastruktur und IT-Services, technologiebasierte Unternehmen.

Consumer & Health

Konsumgüterunternehmen, Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen, Medizintechnikunternehmen, Consumer-Health- und regulierte Produktunternehmen.

Industrial Tech

Maschinen- und Anlagenbauer, Automatisierungs- und Robotikunternehmen, industrielle Software- und IoT-Anbieter, Präzisionstechnologiehersteller.

Business Services

Spezialisierte B2B-Dienstleister, Multi-Standort-Serviceplattformen, Outsourcing-Dienstleister, Professional-Services-Unternehmen.
Unsere Grundsätze

Wie wir arbeiten

01

Partnerschaft

Wir engagieren uns als Partner in Entscheidungen, nicht als externe Dienstleister. Direkt, verbindlich und auf langfristige Ergebnisse ausgerichtet.
02

Orientierung

Wir führen sensible Mandate mit Vertraulichkeit, Disziplin und klarer Kommunikation durch.
03

Unabhängiges Urteil

Wir hinterfragen Annahmen, schärfen Rollenklärung und beurteilen Führungskräfte jenseits des Offensichtlichen.
04

Verantwortlichkeit

Wir halten Zusagen und übernehmen Verantwortung für Ergebnisse. Gemessen an Wirkung, nicht an Aktivität.

Das Team

Executive-Search-Kompetenz kombiniert mit strategischer Beratungserfahrung – in enger Zusammenarbeit mit Investoren, Aufsichtsräten und Gründern in komplexen Situationen.
Sebastian Leonhard

Sebastian Leonhard

Managing Partner
Philipp Paul

Philipp Paul

Managing Partner
Theresa del Alamo Iglesias

Theresa del Alamo Iglesias

Director
Björn Gerstner

Björn Gerstner

Director
Steffen Greiner

Steffen Greiner

Manager
Charlotte Hering

Charlotte Hering

Manager